为什么奖金要用费用报
奖金要用费用报的原因主要有以下几点：
逃避个人所得税：
非年终奖直接发放需要累计在工资基础上计算个税，计税比例较重。将奖金作为费用发放，可以降低员工的个人所得税负担。
逃避检查：
国有企业在员工工资和奖金发放上有严格范围规定，多发工资奖金属于违规行为。通过将奖金作为费用报销，企业可以在一定程度上规避这些检查。
嫌麻烦：
国有企业规模大，工资薪金统一管理，发放奖金需要经过复杂的申请流程。将奖金作为费用报销，可以简化流程，减少企业的行政负担。
预算漏洞：
企业可能通过将奖金作为费用报销来弥补预算中的漏洞，使财务报表更加美观。
留住人才：
通过奖金报销，企业可以更灵活地激励员工，提高员工的满意度和忠诚度，从而留住人才。
税务合规：
企业需要在企业所得税汇算清缴管理费用报表中将奖金支出列入“管理费用-奖金”项中，并在后续报表中得到准确反映。这有助于企业合规地申报和缴纳税款。
综上所述，奖金作为费用报销不仅有助于企业合理避税，还能简化管理流程、留住人才，并确保税务合规。
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