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钢厂有哪些特殊工种

100次浏览     发布时间:2025-01-13 01:58:00    

钢铁厂中的特殊工种包括但不限于以下岗位:

电工作业:

包括发电、送电、变电、配电工,电气设备的安装、运行、检修(维修)、试验工,以及矿山井下电钳工。

金属焊接、切割作业:

包括焊接工、切割工。

起重机械作业:

包括起重机司机、司索工、信号指挥工、安装与维修工。

企业内机动车辆驾驶:

包括在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员。

登高架设作业:

包括2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建(构)筑物表面清洗工。

锅炉作业(含水质化验):

包括承压锅炉的操作工、锅炉水质化验工。

压力容器作业:

包括压力容器罐装工、检验工、运输押运工、大型空气压缩机操作工。

制冷作业:

包括制冷设备安装工、操作工、维修工。

爆破作业:

包括地面工程爆破、井下爆破工。

高温工种:

如炉盖工、出焦工、上升管工、火架车工、焦炉炉上装煤车工、调火工、测温工、沥青焦装料工、炉门抹缝工、装出窑工、炉前工、铸铁机工、钢炉渣工、炼钢工、铸锭工、浇铸工、熔铁工、机动锻工、加热退火工、炼钢350吨吊车工、初轧厂钳式吊车工、冷却盘工、均热炉工、揭盖清渣工、热打印工、整理、精整工、整模工、混铁炉工、烧结看火工、小格单辊工、一、二次反矿工等。

特别繁重体力劳动工种:

如手工大锤铆工等。

有害身体健康工种:

如焦化、蒸馏等。

这些岗位因其工作性质或环境存在较高的安全风险,因此被认定为特殊工种,需要经过专门的安全培训和考核才能上岗作业。建议钢铁厂和相关行业主管部门严格按照国家法律法规和标准对特殊工种进行认定和管理,确保从业人员的安全与健康。

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